국가성평등지수 1점 상승…관리자·국회의원 성비 하위권_배수에 무승부 베팅_krvip
2020년 한국의 국가성평등지수가 전년보다 1점 소폭 상승한 것으로 나타났습니다.
여성가족부는 오늘(9일) 제14차 양성평등위원회를 열고 '2020년 국가성평등지수 측정 결과 및 개편안'을 서면 심의했다고 밝혔습니다.
여가부는 양성평등기본법에 따라 국가의 성평등 수준을 파악하고, 정책 추진 방향을 수립·점검하기 위해 2010년부터 성평등 수준을 매년 조사해 발표하고 있습니다.
'국가성평등지수'는 ▲사회참여 ▲ 인권·복지 ▲ 의식·문화 등 3개 영역 8개 분야로 구성돼있으며, 성비가 완전히 평등한 상태를 100점으로 합니다.
조사결과 2020년 국가성평등지수는 74.7점으로 2019년(73.7점)보다 1.0점 상승한 것으로 나타났습니다.
영역별 성평등 수준은 여성 인권·복지 영역(82.0점), 성평등 의식·문화 영역(75.0점), 사회참여 영역(69.1점) 순으로 나타났습니다.
분야별로는 보건 분야가 97.0점으로 성평등 수준이 가장 높았고, 교육·직업훈련(94.2점), 문화·정보(86.4점) 순으로 나타났습니다. 의사결정 분야(37.0점)는 성평등 수준이 가장 저조했습니다.
세부적으로 보면, 국회의원 성비(22.8점), 관리자 성비(24.8점), 가사노동시간 성비(31.3점), 육아휴직 성비(32.4)는 극히 저조한 수준으로 나타났습니다.
지역 특성을 반영한 지역성평등지수는 76.9점으로 2019년(76.4점)보다 0.5점 올랐습니다.
전국 17개 지역의 성평등 수준을 상위·중상위·중하위·하위 4단계로 분석한 결과, 서울·부산·광주·대전·제주는 상위지역, 충남·전북·전남·경북은 하위지역으로 나타났습니다.
서울과 울산, 인천, 경남은 전년 대비 성평등 수준이 상승했고, 세종과 경기, 충북, 전북은 하락한 것으로 조사됐습니다.
이와 함께 여가부는 성평등 수준을 정확히 반영하기 위해 국가성평등지수 개편안을 확정했습니다.
개편안은 3대 목표, 7개 영역, 22개 지표로 구성되고, 노동시장 직종분리, 노인돌봄 부담, 성역할 고정관념 등 신규 지표를 추가했습니다.
개편된 성평등지수는 2021년 국가성평등지수 발표 때부터 적용할 예정입니다.
이번 양성평등위원회에서는 문재인 정부 출범 이후 4년간 추진된 양성평등정책 성과와 과제도 논의됐습니다.
여가부는 공공부문 여성대표성 제고 계획(2018∼2022), 상장법인 성별임원 현황 분석·발표 및 자본시장법 개정 등을 통해 중앙부처 과장 중 여성 비율은 2017년 말 14.8%에서 지난해 6월 23.3%로 상승하고, 공공기관 임원 중 여성 비율은 11.8%에서 22.4%로 상승했다고 밝혔습니다.
다만 성차별 채용과 유리천장, 성별 업종분리 등 여전히 고용·직장에서의 성차별 문제가 지속되고 있어 성평등한 노동환경을 조성하고 여성 일자리 질을 개선해 나갈 방침입니다.
또 젠더폭력의 복합·다양화에 따른 유형별 대응체계도 강화하고, 여성 건강권 보장 강화를 위해 관련 정책 연구를 추진하기로 했습니다.
정영애 여가부 장관은 "여성대표성 제고, 일·생활 균형 등의 정책을 적극 추진한 결과 성평등 수준이 개선된 점은 긍정적이지만, 분야별로는 여전히 편차가 크다"며 "정부 정책 추진 과정에 성별·세대별 참여를 확대하고, 온라인상에서의 다양한 폭력 근절을 위해 정부의 역량을 집중해 나가겠다"고 말했습니다.